@mingyue
2015-10-14T15:43:44.000000Z
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不想在班里强调我做事的逻辑,因为我的身份是老师,所以各种行为都可能涉嫌以大欺小、以众人之力凌驾个人利益。周三下午,收到的“检讨书”,以及上午收到强有力的“问询”让我颇感不安。
我想要对发生的事情做出一些说明。在事情发生之前的若干周之前,曾经明确提出上课、自习不要看课外书、玩手机。如果发现违反的同学,课外书一律没收,直到期末;手机,至少两周后才能要回。对于不配合的同学,我表示无能为力,采取回避的策略:要么你离开教室,要么我离开教室。
在没有班规、没有约定、没有投票决定的前提下,提出这样的要求,不符合民主社会的发展的趋势、也同校园文化主张自主管理的氛围不大吻合。在我看来,和学校的规定没有冲突、矛盾。
学校的灵魂在于教风、校风,班级的灵魂在于班风、学风。希望所带的班级能够在未来的考试中取得良好的成绩,我力求备课充分、授课认真细致,并通过收集意见、考试总结了解自身教学、学生学习过程中提出的建议、存在的问题,及时调整策略,为高三的同学学习服务。同时,希望能逐步为营造良好的班级学习氛围做出自己应有的努力。
现在,在我心中,高三(1)班同学学习干劲很大,并在复习中不断发现问题、提出问题、解决问题,实现知识巩固、分析和综合技能的提升。良好学习氛围对于未来发展的意义不言而喻,就本班级而言,有三个重要原因:(1)各位同学的自觉、主动参与学习;(2)班干部的督促,尤其是首席班长,坐镇后排门口,对把握班级学生整体情况起到了举足轻重的作用。在开学伊始,由于语速快、声音变幻不定,对后排的同学学习造成了不良后果。首席班长在课上、课下不断提醒,使得地理课上语速、语音高低在一定程度上得到保证,为后排同学提供重要支持。(3)班主任不定时入班巡视,在一定程度上,减少了课上睡觉、玩手机的现象。
为维持纪律,我秉承着“尽心尽力、问心无愧”的指导原则,我在自习课上不定时巡视,力求避免课外书、手机引发学习过程中的精力分散现象。本周一晚自习期间,发现有同学上课看课外书,依照常规没收。在我提醒第二次的时候,犹豫一下递给了我。我放在讲桌上的文件夹里,课后没有翻看带回办公室。之后,发现所没收的课外书不在。次日,提醒归还,并要求写500字说明/检讨。再次日,书、检讨均未见到。由于每周(1)班比(2)班快30分钟,进度不一致。为保持进度一致,决定停止讲题,留下时间练习。之后,提及书和检讨的问题,但没有指明因果关系。
对以上情况的补充说明:
1. 看课外书,要没收并非首例;
2. 该同学拿走课外书,没有任何明示;
3. 我们该为自己的错误负责;
4. 我留下了充足的时间。
我解释的原因是,该同学的检讨书中有明显的曲解:
1. 我没有停止上课,所安排的一轮复习资料联系,至少需要两节课能够独立完成;
2. 其他班级(1、2两个班级之外)留下完成练习的时间从开学到现在,正课时间远不止3节;
3. 暂时离开教室,和没收课外书没有丝毫关系;
4. 我没有拿全班人的学业产生的压力,施加给一个同学;
5. 班级管理中,配合科任教师不是你的义务,但遵守班级纪律是师生共同的义务;
6. 把所看的课外书交给老师,不是给老师脸面,而是学生自身承认错误、接受由学生错误引发的合理的处理;
7. 惩罚没有威慑力,则形同虚设;
8. 班长应当以身作则;如果不能,则按照自己是普通同学的身份处理,不从轻、不从重;
设身处地,如果你是教师,你该如何处理:
1. 特殊情况,特殊对待:有些人可以凌驾在规则之上;
2. 静默不干扰:不学习,可以在班里玩手机、看课外书;在教室,吃包子可以吗?结合破窗理论,思考一下。
3. 下不为例:下不为例。下次,其他人出现该如何处理?下次,再出现,能否继续采用下不为例的原则?
4. 从轻处理:看到上课玩手机、看课外书的,罚一张纸,是否可行?
5. 完全无视:可以吗?
有时候,我想说
1. 该不该管?有争议。
2. 有管理,有冲突。
3. 管不管?很矛盾!
4. 怎么管?尺度难!